2024 年 4 月生效的 RSCI 2.0 版本（Responsible Supply Chain Initiative 即负责任供应链倡议），在旧版基础上实现了标准体系的精准升级。此次更新聚焦供应链合规的深度与效率，通过框架优化、流程调整及要求细化，为企业提供了更贴合行业现状的实践指引，需从核心变化维度深入拆解其内涵。

一、框架模块升级：新增可视化与动态管理要求

RSCI 2.0 对原有 11 大主题模块进行了结构性补充，最显著的变化是新增供应链可视化管理要求。相较于旧版侧重静态文件核查，2.0 版本明确要求企业建立覆盖多级供应商的动态数据台账，需实时更新原材料来源、生产环节合规状态等关键信息，确保供应链各节点可追溯。

在核心模块的细化上，劳工权益部分新增 “灵活用工合规” 条款，针对临时工、外包工的合同签订、社保缴纳等环节提出明确标准；环境管理模块则强化了碳足迹管理要求，将能源消耗监测从年度频次提升至季度，同时要求企业梳理生产全流程的碳排放节点。这种模块升级使标准更贴合当下供应链的复杂形态。

二、标签管理机制：强化整改闭环与时效性

RSCI 2.0 对标签管理体系进行了系统性优化，重点完善了临时标签的管理规则。旧版中临时标签的整改时限较为灵活，2.0 版本则明确规定，企业获得临时标签后需在 9 个月内完成全部问题整改，且整改过程需提交月度进度报告，未按时限推进将直接影响标签升级。

标签升级的评估维度也更为全面，除核查不合规项整改结果外，还新增 “管理体系适配性” 评估，即要求企业证明整改措施已内化为常态化管理机制。例如针对劳工权益问题的整改，不仅需补齐相关凭证，还需提交后续的定期核查计划，确保问题不反复。这种调整让标签更能反映企业的持续合规能力。

三、审核流程优化：提升效率与覆盖深度

审核流程的革新是 RSCI 2.0 的重要亮点。在审核范围上，突破了旧版以核心供应商为主的局限，要求根据风险等级延伸至二级甚至三级供应商，尤其关注原材料开采、加工等上游高风险环节。审核方式则实现了 “线上 + 线下” 的融合，引入远程数据核查环节，可通过系统实时调取供应链数据，再结合现场走访验证，既提升效率又保障真实性。

审核指标的量化程度也显著提高。例如职业健康安全模块中，旧版仅要求 “配备防护设施”,2.0 版本则明确 “防护设施完好率需达 100%”“员工防护培训覆盖率需实现全员覆盖” 等可量化标准。同时，审核员会重点核查企业的风险预判机制，评估其对供应链潜在合规风险的识别能力。

四、实操要求调整：聚焦中小企业适配性

考虑到供应链中中小企业的实际需求，RSCI 2.0 新增了差异化实操指引。对于资源有限的企业，允许其分阶段落实可视化管理要求，可先实现核心供应商数据透明，再逐步延伸至次级供应商。同时提供了简化版自评工具，将复杂的标准转化为通俗的核查清单，降低企业理解门槛。

在整改支持上，2.0 版本强调 “指导性整改”,要求审核过程中同步指出问题根源及改进路径，而非仅罗列不合规项。例如发现薪酬发放不及时问题时，需结合企业管理流程给出薪酬核算周期优化、预警机制建立等具体建议，帮助企业切实提升合规水平。